Werken in onze zorgcentra

In de Zuyderland Zorgcentra vinden wij het essentieel dat cliënten zoveel mogelijk hun eigen leven kunnen leiden. Dit doen we door excellente en persoonlijke zorg te leveren, met passie en betrokkenheid en in nauwe samenwerking met onze regionale partners. Zuyderland heeft verscheidene zorgcentra in de regio van Beek tot Echt. Deze locaties hebben elke andere specialisaties gaande van intramurale zorg , extramurale zorg, kleinschalig wonen, psychogeriatrie (PG), somatiek tot palliatieve terminale zorg. 

Als Zuyderlander zet je elke dag jouw cliënten centraal. Op die manier zorg je ervoor dat zij zoveel mogelijk kunnen genieten en op een voor hen zo comfortabel mogelijke manier kunnen leven. Geluk, comfort en zorg betekenen voor elke patiënt iets anders, maar dat is voor jou geen probleem! Met jouw flexibele instelling en hart voor zorg, ben je de ideale toevoeging aan onze teams!

Hoe ziet jouw nieuwe werkplek eruit?

Waarom werken bij Zuyderland?

Bij Zuyderland schenken we aandacht aan onze medewerkers. Vier goede redenen om bij ons te komen werken.

Aantrekkelijke werkomgeving

Doorgroei mogelijkheden

Behoud en verbreden van kennis en expertise

Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden

Meer over ons

Groeien bij Zuyderland

Binnen Zuyderland vinden we het belangrijk om in onze medewerkers te investeren. Zodat jij elke dag met plezier naar je werk komt, jezelf kunt ontwikkelen en jouw expertise kunt bijschaven. 

Op die manier kunnen wij met een gerust hart zeggen dat onze werknemers graag bij ons werken én dat we samen elke dag de beste zorg leveren aan onze patiënten en cliënten.




1

Sollicitatie

Geïnteresseerd in een vacature? Solliciteer dan via het formulier op de website. In het formulier vragen wij alle informatie die we nodig hebben om jouw sollicitatie in behandeling te kunnen nemen. Zorg er voor dat de ingevulde informatie correct is, op die manier kunnen wij jouw sollicitatie zo snel mogelijk verwerken! 

2

Beoordeling / Procedure

Wij hebben je sollicitatie ontvangen en nemen deze in behandeling. Onze recruiters verwerken alle binnengekomen sollicitaties en beoordelen welke kandidaten het beste aansluiten bij het gezochte profiel. Als jouw profiel aansluit bij de vacature, dan nodigen we je uit voor een selectiegesprek!

3

Selectiegesprek

Jouw profiel sloot aan bij onze vacature en dus ben je uitgenodigd voor een selectiegesprek. In het selectiegesprek spreek je met één van onze recruiters en/of jouw toekomstige leidinggevende. Vaak zijn er meerdere kandidaten die worden uitgenodigd voor een selectiegesprek. De kandidaat die het beste past bij de vacature, het gezochte profiel en de organisatie, krijgt de baan aangeboden!

4

Arbeidsvoorwaardengesprek

Uit de kandidaten die op selectiegesprek zijn geweest, hebben we jou geselecteerd! Je wordt uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. Hier bespreken we jouw loon, jouw eventuele keuzes in ons Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden en andere praktische en administratieve zaken.  Zo maken we jouw contract zo snel mogelijk en correct in orde. 

5

Handtekening. Welkom!

Gefeliciteerd! Je hebt jouw contract getekend en begint binnenkort aan jouw officiële eerste dag als Zuyderlander! Welkom!

Kun je de geschikte vacature niet vinden?

Meld je aan voor een JobAlert en krijg per e-mail bericht zodra de vacature beschikbaar komt of stuur een open sollicitatie